З керівниками козятинських рятувальників працював психолог. Говорили про згуртованість колективу
- Одним із найефективніших інструментів у роботі психолога Служби порятунку є тимбілдинг (командоутворення) — способу формування у вогнеборців рис, спрямованих на посилення почуття згуртованості, розвиток довіри між співробітниками, розуміння та прийняття індивідуальних особливостей один одного.
- Саме над удосконаленням лідерського потенціалу та визначенні ролі керівника у згуртуванні колективу працювали керівники частин та адміністрації 7 ДПРЗ м. Козятин під керівництвом психологині обласного відомства.
Як повідомляє Головне управління ДСНС України у Вінницькій області, такі заняття спонукають формуванню сприятливого психологічного клімату, знаходженню «подібностей» учасників групи для поліпшення взаємодії між ними, розвитку вміння працювати в команді, усвідомленню кожним учасником тренінгу своєї ролі та функцій у колективі, згуртуванню колективу як цілісного механізму для виконання дій за призначенням.
Нагадаємо:
- Центр міста по обіді четверга, 27 липня поринув у густий та їдкий дим.
- По Пилипа Орлика загорівся «Червоний маркет».
- Репортаж з місця події
Читайте також:
Вдягали бронежилети і вчилися гасити пожежу: До Дня міста для дітей влаштували квест
«Хімічна небезпека на об'єкті». Рятувальники перевіряли спецтехніку та аварійне обладнання
Слідкуйте за новинами Козятина у Telegram.